岗位描述（一）：
岗位名称：主管部门：财务部
直接上级职位：分管副总经理
岗位宗旨：做好员工，规避风险，维护资产增值，实现企业价值最大化
要点：
1。负责领导公司会计人员办理会计事务，进行会计审计，正确计算和分配公司收入，协调部门关系
2。负责各类报表
3的审核。编制并实施公司预算、财务收支计划、成本管理制定资金筹措计划和使用计划、开拓财务资源、有效使用资金
工作要求：良好的职业道德，认真负责工作
工作职责：
1。开展成本预测、计划、控制、核算、分析和评估，督促各部门降低消耗，节约费用，提高经济效益
2。建立健全经济核算体系，利用财务会计数据分析经济活动
3。协助公司主要行政领导始终对企业的生产经营和基本建设投资作出决策，参与公司生产经营管理计划的制定和重大经济合同、经济协议签订工作的谈判审查
4。审议公司的财务收支计划、成本费用计划、专项财务报告和会计报表
5。审核与财务收支、经济合同、经济协议和项目建议书相关的业务相关费用
6。组织培训会计人员和辅助会计人员依法行使职权
7负责编制
8号以上公司员工和部门负责人的工资支付表，承担公司主要行政领导交办的其他工作
9，编制公司财务预算和收支计划
10，对各类数据进行分类归档存储
计量标准：
1及时提交外部报表（速度快、精度高、无差错、无漏洞）
2。内部报表准确及时，分析有序
3。明确内部核算，明确组织，明确账目
4。不折不扣地完成公司的要求和任务
5。从公司利益出发，代表公司利益
6。从全局出发，协调生产、销售等部门关系，平衡各方面关系
7。活期账本，清账，盘点
8。了解财务状况，及时发现隐患
工作要求：
生理要求：
年龄：33-40岁
性别：男女不限
身高：女性160厘米，男性173厘米
体重与身高成正比，
健康状况无残疾在正常范围内，无传染性
其他：慷慨、正直、，企业忠诚度专业要求
知识和技能：
本科及以上学历（会计或金融专业）
会计师职称和注册会计师资格
英语四级或日语二级
三年以上同行业工作经验外资企业职位
熟悉国家政策和劳动法规
熟悉各种办公软件
特殊技能：
语言技能：能够清晰准确地回答提问者的每个问题
文字技能：能够表达一切用准确的语言
观察技能：能够清楚地理解即将发生的事情，并能够找到解决方案
逻辑处理技能：按照优先顺序合理有序地安排工作
熟悉国外会计、税务审计等政策法规，并具备企业财务工作流程优化综合素质
1。有良好的职业道德和保守企业秘密
2有良好的沟通协调能力
3。能够独立工作
4。工作认真仔细
其他要求：
良好的社会背景。
岗位描述（二）：
岗位名称：专职教师
岗位类别：副教授
岗位等级：七级
岗位职责：
1。协助分管教学管理的主任，组织实施上级有关教学的方针、政策、规定和任务，对本系的教学任务和工作全面负责。
2. 组织制定各类课程的教学计划和实施措施，报学校批准后组织实施。
3. 安排教学任务，审核教师名单，组织各教研室主任检查各教学环节的实施情况，确保教学任务的完成。
4. 督促按照分工建立相关的教务档案和文件。
5. 按分工组织参与对教学人员的奖惩，并提出具体意见。
6. 监督检查办公室和教学秘书的日常教务工作。
7. 组织每学期的期中教学检查，并根据情况提交书面报告。
8. 提出教学改革方案，编制相关教学文件，报院长批准后组织实施。
9. 组织学生期末考试的命题、评分和复习。
10. 完成党总支、人文学院院长交办的其他任务。
此外，作为一名教师，努力完成以下岗位职责：
1。教授本系两门或两门以上课程，主持或参与本系一门或一门以上基础课程的建设。
2. 切实履行育人责任,切实加强教学科研中对学生的思想政治教育,，积极参加总支(支)组织的本部政治学习和专业学习工作,加强对外学术交流。
3. 结合教学工作，引导青年教师（含兼职教师）成长，承担青年教师的培训和指导，每学期听课不少于4学时。
4. 协助和服从学校和部门的工作安排，计划、组织、指导或参加各种咨询、培训等
5。任职期间每年完成的平均教学工作量不得低于额定教学工作量。
发布任务：
1。抓好教学日常管理，及时提交教学周报，做好相关教材的保存、归档和数据平台。
2. 抓好兼职教师和外教的教学督导和规范化管理。
3. 抓好《毛泽东思想概论》和《中国特色社会主义理论体系》课程建设。
4. 重视《思想道德修养与法律基础》课程建设。
5. 关注形势与政策课程建设。
6. 按照学校要求，做好期中检查等相关工作。
7. 做好人文知识的竞争和引导。
8. 更新部门网站，及时上传相关资料和信息。
9. 发布实施“伟大思想政治”政策的初步方案。
10. 做好骨干教师和教学团队的推荐和汇报工作。
11. 协助总行相关工作。
12. 协助学校相关职能部门做好相关工作。
此外，作为一名教师，我们应该努力完成以下工作：
1。作为两门以上课程的教学，教学质量评价良好，无教学事故。
2. 在任职期间参与各种社会实践1-3个月以上，填写相应的实践总结，必要时进行专题报告。
3. 在雇佣期内完成2篇或更多论文。
4、 任职期间，完成下列工作之一：（一）主持一项校级以上教学改革项目；（2） 主持一项科学研究